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利用员工休息时间开会是否合法
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给付加班费就合法。
根据《中华人民
共和国
劳动合同法》第三十一条规定:用人
单位
应当严格
执行
劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
Tags:
休息时间
开会
合法
员工
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