被公司拉黑或放進人力部的黑名單,一般是因為該人的某些行為不符合公司要求或態度不佳等。
一般是指被放進公司人力部黑名單,其後果則是不會再聘用或回聘該員工。
若是企業與企業之間的,則後果是不會再進行相關的合作等。