劉備的用人之道

1、劉備在選人上不重多，而在精，要求所用之人在某些方面能獨當一面。

2、疑人不用，用人不疑。劉備對屬下文武眾臣充滿信任，不生性多疑。

3、感情留人：劉備善於作感情投資，以籠絡人心，使自己的中堅團隊牢而不破。

4、事業留人：拜孔明出任丞相兼三軍統帥，集大權於一身，提供充分展示自己的舞台。

5、制度留人：劉備善用感情，對部屬愛兵如子，但同樣重視制度化，軍紀嚴明。

6、薪酬留人：劉備慈善好施，對有功之人提供獎賞。