职前的精选

入职前需要沟通的问题有哪些

发表于：2016-05-04

对于职场小白，了解一些在入职前需要和企业沟通的问题是很重要的。大多数人只关心工资薪酬问题，虽说是关键的一点，但未免太功利。对于公司的企业文化和发展前景都要有所交流，让自己提前就对...
入职前协议是否具有法律效力

发表于：2017-12-03

协议是在签订时生效，即双方签字盖章之日起就具有法律效力，若协议规定没有违反法律强制性规定，双方应当予以遵守，若一方违背，肯定会按协议处罚。因此是具有法律效力的。【法律依据】根据《合...
入职前背景调查查什么

发表于：2017-11-29

入职前背景调查查：工作时间信息的真实性、工作内容和职责的真实性、工作表现的评价、人际关系状况、性格评定等等。背景调查，指的是企业在面试应聘者的同时，对应聘者的资历信息进行调查核...
入职前办理就业创业证如何办理

发表于：2017-07-30

入职前办理就业创业证的流程为：(一)申领《就业失业登记证》。(二)进行就业登记的劳动者申领《就业失业登记证》，应提供本人户口、身份和学历等有关证明，由用人单位到当地县级以上公共就业...
劳动者可以入职前签合同吗

发表于：2018-09-17

入职前签订劳动合同是可以的，只要双方协商好。【法律依据】《劳动合同法》第十条，订立书面劳动合同建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用...
入职前查出怀孕是否会被辞退

发表于：2017-12-06

入职前查出怀孕是不会被辞退的。女员工怀孕是其个人隐私，是法律赋予女性享有的基本权利，怀孕与否也不是履行劳动合同直接相关的基本条件，因此单位如果以员工入职时隐瞒怀孕事实而辞退员工...
职前学历是什么意思

发表于：2020-07-05

工作之前获得的第一个正式学历，既获得的第一个学历证书上的学历。一般是指在正式参加工作之前获得的第一个学历。例如：小红大学本科毕业之后，获得学士学位，然后参加了工作，在工作之后通过自...
公司入职前需要注意什么

发表于：2018-09-03

办理入职前的注意事项有：1、入职登记要详细2、入职审查要慎重3、告知义务要尽到4、合同签订要及时5、规章制度要告知【法律依据】根据《劳动合同法》第八条的规定：“用人单位有权了解劳...
什么是职前普通全日制本科

发表于：2020-09-07

职前是指参加工作以前。全日制普通高校是指办学水平至少要达到培养统招专科生的要求的学校，有招收全日制专科生的资格。全日制专科、全日制本科即通常说的统招本科。一般指通过普通大学联考...
入职前发现怀孕该怎么办

发表于：2018-10-03

入职前发现怀孕的，如果怀孕和工作不冲突的，可以照常上班。并且是否怀孕属于员工的个人隐私，如果不属于“与劳动合同直接相关的基本情况”，就不是劳动者必须如实说明的内容。用人单位不得因...
入职前发现怀孕怎么办

发表于：2019-02-07

入职前发现怀孕的，如果怀孕和工作不冲突的，可以照常上班。并且是否怀孕属于员工的个人隐私，如果不属于“与劳动合同直接相关的基本情况”，就不是劳动者必须如实说明的内容。用人单位不得因...
为什么中国人寿入职前要培训三天

发表于：2017-10-06

保险公司培训是为了合法经营与上岗，只要有专业知识方能跟你的客户专业规划，解决客户的实际保障问题。学习既是对你负责，也是对你客户负责的表现，前三天培训通过方能出工号，上岗，后续是每天上...
什么是职前教师教育

发表于：2020-09-07

所谓教师职前教育就是教师在正式步入职场之前所参与的培训工作。它的主要教育对象是即将面对走上讲台的在校毕业学生。其主要内容包括职前认识自我并且评估时空环境，树立新教育信念，构建...
入职前一定要掌握哪些英文缩略词

发表于：2017-03-17

越来越多的公司在交流中中英夹杂，今天来聊一聊：入职前一定要掌握哪些英文缩略词。方法/步骤1BTW是Bytheway的缩写，用于口语或书面。2PS是postscript的缩写，常用于做出更详细的解释。3FYI是...
职高有哪些专业前

发表于：2019-02-13

职业学校的专业众多，涉及土建、水利、制造、财经、旅游、公安法律、农林牧渔、交通运输、电子信息、轻纺食品、医生、公共事业、文化教育、生化与药品、材料与能源、资源开发与测绘、环...
电子类职业的职业前景

发表于：2021-03-02

电子工程师一般分为硬件工程师和软件工程师。硬件与软件是不可分离的，硬件需要软件来执行其程序实现具体功能。软件需要硬件做载体。硬件工程师：主要要了解电路方面的知识知道常用电子元...
兼职要辞职需要提前多久

发表于：2016-09-19

兼职申请离职没有具体规定，准备离职提前三天提出即可。可以参照劳动合同法试用期的时间，《劳动合同法》第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者...
劳动法规定提前多久辞职能离职

发表于：2019-01-11

根据《劳动合同法》规定，申请辞职的，应当提前30日提出书面申请。【法律依据】《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内...
相声姜昆目前职务

发表于：2023-07-07

姜昆现任中国曲艺家协会党组书记、副主席，以及中国广播艺术团说唱团国家特一级演员。姜昆是著名相声表演艺术家，享受国务院专家津贴，曾担任中国广播说唱团团长职务十年之久。姜昆是相声大...
员工辞职需提前多久

发表于：2016-04-17

《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”因此，劳动者在试...
web前端怎么入职

发表于：2017-03-01

相信大家在web前端的面试中都遇到很多技术问题吧！那么web前端怎么入职呢？方法/步骤1html5不基于SGML(标准通用语言)，因此不需要对DTD(文档类型定义)进行引用，但需要doctype来规范浏览器的...
入职不满一月提前多久辞职

发表于：2017-10-27

劳动者入职一个月后是可以辞职的，提前三十日书面通知用人单位即可。如果是在试用期的，提前三日通知即可。【法律依据】根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人...
辞职要提前一个月吗

发表于：2018-11-04

劳动者离职需要提前一个月书面通知用人单位。根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除...
辞职提前要多久

发表于：2016-05-05

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。【法律依据】《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前通知解除劳动合...
辞职需要提前多久

发表于：2016-08-30

辞职一般有三种情况：1、依法立即解除劳动关系，如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动，不按合同约定支付工资等，职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求。2、根据职工自己的选...