最近有很多的朋友諮詢關於怎樣留住新員工的問題,今天的內容就聊一聊這個話題,希望可以幫助到有需要的朋友。方法/步驟1薪資永遠都是留住人才的最佳途徑,高薪也是對人才的一種肯定。
2作為企業領導要及時瞭解到同行業的工資水平,要確保工資不能低於同行業。
3企業要為優秀的員工提供長遠的發展前景。
4要像朋友一樣對待他們,建立起感情紐帶。