工資不給打勞動局電話管用嗎

根據《勞動法》的規定用人單位未按約定支付工資的，勞動者可以隨時解除勞動合同。可以向當地勞動部門舉報，或應當在協商不成後60日內向當地勞動仲裁機構申請勞動仲裁。勞動局在受理投訴後會根據事實作出處理的，但投訴前要做好證據材料蒐集，如合同，工資卡，值班記錄(打卡記錄)等。建議到當地有管轄權的勞動監察大隊反映和投訴，催討被拖欠的工資。